嵩基集團(tuán)舉行“百人成長計(jì)劃”首批新羽班開班典禮 6月22日上午,嵩基創(chuàng)新商學(xué)院“百人成長計(jì)劃”首批新羽班開班典禮在集團(tuán)公司能源樓一樓會(huì)議室舉行。集團(tuán)公司總經(jīng)理李天義、副董事長屈曉飛出席典禮,21名新羽班成員和各單位人力資源部門負(fù)責(zé)人及專員參加了本次開班典禮。開班典禮由財(cái)務(wù)部部長李俊杰主持。 首先,由人力主管王曉東宣讀《“百人成長計(jì)劃”培養(yǎng)實(shí)施方案》。隨后,財(cái)務(wù)部李部長對新羽班成員作了人才成長理念的分享培訓(xùn),培訓(xùn)分為:大樹理論、冰山在融化的啟示、能否成為公司人才——看自己、成為公司人才干什么四個(gè)部分,為新羽班成員怎么成為更加優(yōu)秀的人才指明了方向。接下來,新羽班所有成員進(jìn)行了莊嚴(yán)的宣誓儀式,李總經(jīng)理和李部長同全體成員合影留念。 隨后,總經(jīng)理李天義為參會(huì)人員就嵩基集團(tuán)的企業(yè)文化解析進(jìn)行了開班授課,分別對嵩基文化的起源、嵩基文化的構(gòu)成、嵩基文化的傳承以及如何將嵩基文化發(fā)揚(yáng)光大作了詳細(xì)的講解。他指出,百年嵩基要戰(zhàn)略指路,文化引領(lǐng),業(yè)績支撐,奮斗圓夢。嵩基文化是百年嵩基傳承的靈魂和基礎(chǔ),也是全體嵩基人三十年來的結(jié)晶,“孝、善、容、讓,勤、學(xué)、思、恩,四個(gè)不要、五個(gè)全面、六化管理”等是嵩基文化的精髓,全體嵩基人應(yīng)當(dāng)記錄好、執(zhí)行好、踐行好、傳承好! 李總還多次強(qiáng)調(diào),嵩基集團(tuán)的發(fā)展壯大來之不易,未來的發(fā)展要依靠在座的新羽班成員和未來能進(jìn)入新羽班的更多的人才梯隊(duì)去繼承、踐行,公司也將進(jìn)一步重視人才的培養(yǎng),希望新羽班成員能夠切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任,不斷學(xué)習(xí),引領(lǐng)嵩基文化的傳承,為百年嵩基的愿景續(xù)航加力。